Обучение и проверка экспертов по спецоценке условий труда

1. Требования к эксперту СОУТ

СОУТ — процесс, проводимый и контролируемый специально обученными экспертами, людьми, обладающими необходимыми знаниями законодательства в сфере охраны труда, опытом проведения мероприятий, замеров вредных и опасных производственных факторов.

Все это — очень важные требования, без которых организация, претендующая на проведение спецоценки, не имеет права оказывать услуги в этой сфере. В настоящее время такие организации обязаны провести для экспертов, работающих в их коллективе, аттестацию, подтверждающую квалификацию эксперта, его знания и навыки. Присваивать специалисту статус эксперта с 2014 года имеет право только аттестационная комиссия Минтруда.

Нормативы, на основе которых проверяется квалификация эксперта, утверждены следующими документами:

• Федеральный закон № 426-ФЗ «О специальной оценке условий труда» от 28.12.2013 г;
• Приказ Минтруда России № 32н «Об утверждении формы сертификата эксперта на право выполнения работ по специальной оценке условий труда, технических требований к нему, инструкции по заполнению бланка сертификата эксперта на право выполнения работ по специальной оценке условий труда и Порядка формирования и ведения реестра экспертов организаций, проводящих специальную оценку условий труда».

Требования к эксперту СОУТ

Основные требования, предъявляемые к эксперту по специальной оценке условий труда, содержатся в статье 20 ФЗ-426. В соответствии с ней, эксперт СОУТ должен:

1. Иметь высшее образование;
2. Пройти профессиональное обучение для экспертов СОУТ продолжительностью 72 часа;
3. Обладать опытом практической деятельности в сфере оценки условий труда и проведения аттестации рабочих мест не менее 3 лет.

Обучение эксперта СОУТ может проводиться как в очной, так и в дистанционной форме. Программа, предлагаемая Центром Аттестации и Экспертизы «Аттэк», полностью согласована с методическими рекомендациями Минтруда, и включает в себя всю необходимую эксперту информацию, в том числе детальное рассмотрение нюансов, возникающих в ходе проведения спецоценки.

Программа обучения эксперта по специальной оценке условий труда включает в себя:

• Изучение трудового законодательства в области проведения спецоценки (в том числе нововведений);
• Методы идентификации вредных и опасных производственных факторов;
• Способы измерений и исследований опасных физических, химических и биологических факторов;
• Порядок присвоения рабочим местам классов вредности условий труда;
• Правила оценки средств индивидуальной защиты;
• Требования к оформлению и согласованию результатов СОУТ.

Проведение аттестации экспертов СОУТ

По окончанию обучения специалист, желающий получить статус эксперта, обязан пройти аттестацию, для которой предоставляет в Минтруд следующие документы:

• Составленное в свободной форме заявление с указанием ФИО, реквизитов паспорта, контактов, сведений о высшем и дополнительном профессиональном образовании, а также об опыте работы в области спецоценки;
• Копии документов, подтверждающих наличие высшего и специального (СОУТ) образования;
• Копию документов, подтверждающих опыт практической работы по оценке условий.

Решение о том, кто из специалистов будет допущен к аттестации, принимается в течение 20 дней.

Сама аттестация проходит в форме тестирования, исключающего возможность коррупции или субъективной оценки. Тест состоит из 40 вопросов, для ответов на которые отводится 40 минут, из этих вопросов для получения звания эксперта необходимо верно ответить, как минимум, на 36. Тематика вопросов охватывает все области СОУТ и влияния вредных и опасных факторов на здоровье сотрудников.

Сертификат эксперта сроком действия на 5 лет для лиц, успешно прошедших тестирование, оформляется в течение 15 дней и выдается сотрудниками Минтруда. Повторное тестирование кандидат с неудовлетворительным результатом может пройти в течение месяца.

Для эффективной работы по специальной оценке условий труда, соответствующей законодательству, в штате аккредитованной организации должно состоять не менее пяти экспертов СОУТ, внесенных в реестр экспертов организаций, проводящих специальную оценку условий труда.

Эксперты по специальной оценке условий труда, работающие в Центре «Аттэк», обладают всеми необходимыми навыками: высшим и специальным образованием и длительным опытом в сфере оценки рабочих мест, все они внесены в реестр и являются профессионалами своего дела.

Следует помнить, что компетентность и навыки эксперта могут стать решающим фактором при проведении СОУТ — неверно присвоенный класс рабочего места может привести к несчастным случаям, травмам и профессиональным заболеваниям. И сотрудники Минтруда, и профсоюзные организации рекомендуют компаниям, собирающимся провести спецоценку, внимательно выбирать подрядные организации и проверять квалификацию и уровень знаний экспертов.